Transport Roullé et Fils

Les raisons

Car agir sur sa marque employeur permet d'agir plus globalement sur la Responsabilité Sociétale de son Entreprise. Les transports Roullé et fils ont pris conscience de leur impact, en tant qu'entreprise, sur la société dans son ensemble. 

Les actions

Les transports Roullé et fils se sont engagés sur 3 ans sur plus de 20 actions afin d'améliorer leur image de marque et celle du secteur transport logistique. 

Ces actions entrent dans les 3 axes de la charte Ambassadeur de l'Emploi : 

• promouvoir les métiers du secteur

Ils s'engagent à être présent sur les salons et forum, à réaliser des actions de sponsoring, à étendre leur visibilité sur les réseaux sociaux, à ouvrir les portes de leur entreprises aux jeunes, etc.

• optimiser ses process de recrutement

Ils participeront notamment à des salons de recrutement, à des jobs dating, mais pas que. Ils comptent également recruter en alternance ou via la cooptation interne, tout en améliorant la rédaction de leurs offres d'emploi. Ils souhaitent mettre en place un audit une fois par an afin d'améliorer toujours plus leurs actions. 

• fidéliser ses collaborateurs

Il s'agit notamment de mettre en place des formations à la prévention des risques, d'organiser des événements conviviaux ou encore d'effectuer 100% des entretiens professionnels et des entretiens annuel d'évaluation.

Les retombées attendues

• développer le réseau de l'entreprise
• améliorer ses pratiques
• augmenter la visibilité de l'entreprise
• identifier des actions innovantes